A.職位的類型 B.職位的級別 C.職位的層次 D.職位的高低 E.職位的數(shù)量
A.日均銷貨量×進貨所需要天數(shù) B.日均銷貨量×貨所需要天數(shù)+保險單數(shù) C.日均銷貨量+進貨所需要天數(shù)×保險單數(shù) D.日均銷貨量+進貨所需要天數(shù)+保險單數(shù)
A.節(jié)儉性和實用性 B. 無目的性和偶發(fā)性 C.沖動性和搶購性 D. 攀比性和超前性
A.擴大銷售B.對抗競爭C.尋求營銷機會D.避免環(huán)境威脅E.樹立企業(yè)形象
A.服務(wù)對象不同 B.在流通過程中所處地位不同 C.交易數(shù)量和頻率吧不同 D.營業(yè)網(wǎng)點的設(shè)置不同
A.企業(yè)生產(chǎn)能力過剩 B.企業(yè)面臨激烈競爭 C.企業(yè)試圖改變消費者需求 D.企業(yè)的現(xiàn)金流量較少 E.市場的需求價格彈性不高
A.職務(wù)規(guī)范 B.市場細分 C.生產(chǎn)設(shè)計 D.目標市場選擇 E.確定產(chǎn)品價格
A.人員推銷 B.廣告 C.顧客的認識 D.中間商的推薦