應(yīng)當(dāng)遵循公開、公正與效率原則,依法管理原則,屬地管理原則,與相關(guān)系統(tǒng)協(xié)調(diào)一致原則。
社會保障管理是指社會保障責(zé)任機構(gòu)和人員通過規(guī)劃、組織、領(lǐng)導(dǎo)、人事和控制等活動經(jīng)濟有效地完成社會保障任務(wù)的過程。
主要從以下三個方面分析:(1)社會保障的行政管理;(2)社會保障的基金管理;(3)社會保障對象的管理;
第一,行政管理。
第二,業(yè)務(wù)管理。
第三,群眾管理。