問答題

答案：敏感性訓(xùn)練的步驟一般分為以下幾步：
第一，有意識的不設(shè)領(lǐng)導(dǎo)、正式議程及規(guī)定權(quán)力和義務(wù)、地位，造成行為真空，員工...

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答案：

組織發(fā)展的技法：
早期：
敏感性訓(xùn)練
調(diào)查反饋
行動研究
近期：
團隊建設(shè)
過程咨詢
工作生活質(zhì)量
社會技術(shù)系統(tǒng)

答案：運用組織發(fā)展理論需要注意的問題：
發(fā)展具有遠期效應(yīng)，不是一蹴而就的解決短期績效問題的戰(zhàn)術(shù)性方案
組織...