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答案：績效管理是指為了達(dá)到組織的目標(biāo)，通過持續(xù)開放的溝通，推動個人和團(tuán)隊有利于目標(biāo)達(dá)成的行為，形成組織所期望的利益和產(chǎn)出的過程...

答案：從管理學(xué)角度來看，績效是組織期望的結(jié)果，是組織為實現(xiàn)其目標(biāo)而展現(xiàn)在不同層面上的有效輸出。
從經(jīng)濟(jì)學(xué)角度來講，績...