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勞動合同以單個勞動者的權(quán)利和義務(wù)為內(nèi)容,一般包括勞動關(guān)系的各個方面,也可能只涉及到勞動關(guān)系的某個方面;集體合同以集體勞動關(guān)系中全體勞動者的共同權(quán)利和義務(wù)為內(nèi)容,涉及勞動關(guān)系的各個方面。
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訂立勞動合同的主要目的是確立勞動關(guān)系;訂立集體合同的主要目的也是是為了確立勞動關(guān)系。
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綜合計(jì)算工時工作制周期末的平均工作時間和休息時間必須和標(biāo)準(zhǔn)工時基本一致,否則用人單位也要承擔(dān)必要法律責(zé)任
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