A.明確各研究人員的研究目標與任務,實行責權利掛鉤考核 B.充分尊重專家,努力將研究人員的個人興趣與組織發(fā)展目標協(xié)同起來 C.充分尊重專家,按專家意見辦,全力做好支持服務工作 D.以研究人員的研究興趣和專長為基礎生成組織目標
A.企劃部任務明確,王先生與下屬關系好但職位權力弱 B.企劃部任務明確,王先生與下屬關系差但職位權力強 C.企劃部任務不明確,王先生與下屬關系差但職位權力弱 D.企劃部任務不明確,王先生與下屬關系好但職位權力強
A.紀律嚴格,管理規(guī)范,賞罰分明 B.組織成員具有高度的獨立自主權 C.按規(guī)章管理,領導者不運用權力 D.員工關系融洽,工作積極主動,富有創(chuàng)造性