A.用以評(píng)價(jià)職業(yè)者的專業(yè)能力 B.提升本人的職業(yè)形象 C.提升職業(yè)者所服務(wù)機(jī)構(gòu)的職業(yè)形象 D.促進(jìn)職業(yè)活動(dòng)的進(jìn)行,提高職業(yè)活動(dòng)的效果
A.定期的預(yù)算分析屬于預(yù)算控制作用中的事后控制 B.定期的預(yù)算分析屬于預(yù)算控制作用中的事中控制 C.在業(yè)務(wù)發(fā)生的過程中,以預(yù)算作為基本判斷基礎(chǔ)進(jìn)行業(yè)務(wù)控制,屬于預(yù)算控制作用中的事中控制 D.預(yù)算是對(duì)整個(gè)過程的控制
A.預(yù)算指標(biāo)設(shè)定的原則是要全面周到,因此要求與預(yù)算相關(guān)的每一項(xiàng)指標(biāo)都要作為績(jī)效的關(guān)聯(lián)指標(biāo)而納入績(jī)效考核 B.并不是與預(yù)算相關(guān)的每一項(xiàng)指標(biāo)都要作為績(jī)效的關(guān)聯(lián)指標(biāo)而納入績(jī)效考核 C.管理各項(xiàng)指標(biāo)達(dá)成的方法就是關(guān)聯(lián)績(jī)效 D.管理各項(xiàng)指標(biāo)達(dá)成的方法就是關(guān)聯(lián)獎(jiǎng)金