問答題

【簡答題】簡述對人的知覺對管理工作的影響。

答案：

（1）影響人事任用與面試。
（2）影響績效評估。
（3）影響對職工努力程度的評估。
（4）影響職工的忠誠度。
題目列表

你可能感興趣的試題

問答題

【簡答題】如何克服歸因偏差？
答案： （1）通過歸因訓(xùn)練，掌握某種歸因技能，形成積極的歸因風(fēng)格。
（2）要引導(dǎo)成員多進行個人傾向歸因，克服總是外部歸...
問答題

【簡答題】筒述影響知覺的主觀因素與客觀因素。
答案： 主觀因素有：
（1）興趣差異對知覺的影響。
（2）態(tài)度不同，知覺理解不同。
（3）需要和動...
微信掃碼免費搜題