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實現(xiàn)組織戰(zhàn)略目標的關鍵是優(yōu)秀人才的()
A.資質
B.薪酬
C.績效
D.職位
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B.交替排序法
C.配對比較法
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績效考核的目的是()
A.績效計劃修訂
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C.績效指導
D.績效強化
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