多項選擇題

績效考核中關(guān)鍵事件法的優(yōu)點有()。

A.具有唯一的考核標準
B.考核結(jié)果易于進行橫向比較
C.操作程序比較簡單
D.考核結(jié)果以事實為依據(jù)，說服力強
E.能夠使被考核者明了自己目前存在的不足和今后努力的方向

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人力資源規(guī)劃包括的含義有()。

A.人力資源規(guī)劃謀求企業(yè)人力資源與企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略、目標和任務(wù)動態(tài)平衡
B.尋求人力資源需求與供給的動態(tài)平衡是人力資源規(guī)劃的基點
C.需要相應(yīng)的人力資源政策和措施相配合，以確保人力資源規(guī)劃的實施與實現(xiàn)
D.企業(yè)人力資源規(guī)劃是要保障企業(yè)組織和企業(yè)員工都得到長期的利益
E.企業(yè)人力資源規(guī)劃是要保障企業(yè)組織短期內(nèi)獲利

多項選擇題

根據(jù)所處的不同工藝階段，通常將在制品分為()。

A.車間在制品
B.入庫前成品
C.入庫后成品
D.半成品
E.毛坯

績效考核中關(guān)鍵事件法的優(yōu)點有()。

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人力資源規(guī)劃包括的含義有()。

根據(jù)所處的不同工藝階段，通常將在制品分為()。

績效考核中關(guān)鍵事件法的優(yōu)點有()。

人力資源規(guī)劃包括的含義有()。

根據(jù)所處的不同工藝階段，通常將在制品分為()。