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問(wèn)答題
【簡(jiǎn)答題】簡(jiǎn)述建立KPI體系應(yīng)遵循的原則。
答案：
（1）目標(biāo)導(dǎo)向。
（2）注重工作質(zhì)量。
（3）可操作性。
（4）強(qiáng)調(diào)輸入和輸出過(guò)程的控制。
（5）三個(gè)層次責(zé)任明確。
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問(wèn)答題
【簡(jiǎn)答題】簡(jiǎn)述克服360度在實(shí)施中障礙的建議。
答案：
（1）必須取得公司高層領(lǐng)導(dǎo)的支持，高層領(lǐng)導(dǎo)必須有堅(jiān)決變革的決心，并能在公司內(nèi)部倡導(dǎo)一種變革、創(chuàng)新、競(jìng)爭(zhēng)、開(kāi)放的文化，使員...
問(wèn)答題
【簡(jiǎn)答題】簡(jiǎn)述360度考核方法在實(shí)施中可能的障礙。
答案：
（1）害怕下級(jí)評(píng)估的心理。
（2）文化傳統(tǒng)觀念的沖突。
（3）下屬懼怕權(quán)威心態(tài)。
（4）情感好惡與利益沖突。
