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用人單位內(nèi)部勞動規(guī)則是職工在勞動過程中的單方行為規(guī)則,不約束用人單位。
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勞動法意義上的勞動,專指職工為謀生而從事的,履行勞動法規(guī)、集體合同和勞動合同所規(guī)定義務(wù)的集體勞動。
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我國《勞動法》規(guī)定當(dāng)事人只能訂立有固定期限的勞動合同,而不能訂立無固定期限的勞動合同。
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